圧迫面接

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「転職回数が多いようですが、すぐに辞めませんよね?」面接質問の答え方・回答例

「転職回数が多いですが、またすぐに辞めるのでは?」 「転職回数が多い理由を教えてください」 このような質問をされた時、言い訳がましいことを言ったり、人や会社に責任を押し付けるような発言はしないようにしましょう。 回...
2019.01.10
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「今の会社をすぐに辞めることはできますか?」面接質問の回答例・回答ポイント

「今の会社をすぐに辞めることはできますか?」という質問を受けた場合、どう回答すればいいのか。 質問の意図とそして、回答のポイント、回答例をここでは紹介します。 質問の意図 「今の会社をすぐに辞めることはできますか?...
2019.01.02
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「意に反する業務命令をされたとき、あなたはどうしますか?」面接質問の答え方・回答例

「自分の意見とそぐわない業務命令をされたらどうしますか?」 つまり、「やりたくない仕事をやれと言われたとき、どうするのか?」を問う質問です。 面接官はこの質問によって、応募者がどういった対応を取るのかを伺うことで、 ...
2019.01.09
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「当社のような小さな会社でもやっていけますか?」面接質問の答え方・回答例

「当社のような小さな会社でも大丈夫ですか?」 これは大手企業からベンチャー企業、中小企業に転職する場合に、聞かれる質問です。 大手企業と中小企業とでは、当然仕事の進め方が違います。 そのギャップを理解しているか、対応し...
2019.01.10
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「うちの仕事では物足りないのでは?」面接質問の答え方・回答例・質問の意図

「うちの仕事では物足りないのでは?」 このような質問・発言をされたときはどのように切り返すのがいいのでしょうか。 質問の意図、そして回答のポイント、回答例を紹介します。 質問の意図 質問の意図は2つ。 ...
2019.01.10
圧迫面接

「もし不採用だったらどうしますか?」面接質問の答え方・回答例

「もし不採用だったらどうしますか?」 圧迫面接の意味もあるこの質問ですが、どのように答えるのがいいのでしょうか。 質問の意図や答え方、回答例を解説します。 質問の意図 面接官がたしかめたいのは「入社意欲」 面接...
2019.01.10
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面接で弱点・欠点を指摘された時の対応法・回答例と弱点・欠点を指摘する面接官の意図

中途採用の場合は、必ずしも実施されるとは限りませんが、面接に先立って一般常識試験や性格検査といったものを行う会社があります。 そのようなテストの結果を踏まえた上で、面接官が 「先日の性格テストで、あなたは独善的だという結果が...
2018.11.24
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面接で「前の会社の機密事項」をきかれた時の答え方・回答例

面接中に、前の会社の秘密事項にあたる情報について質問された場合、どのように切り抜ければいいのでしょうか。 この場合、絶対に前職秘密事項を漏らすようなことはしてはいけません。 秘密を洩らすと、前の会社から守秘義務に関する契...
2019.01.10
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「今の会社じゃダメなんですか?」面接質問の答え方・回答例

「今の会社じゃダメなんですか?」 「辞める必要はないのでは?」 と面接で質問された場合、どのように回答例すればいいのでしょうか? この質問を受けるのは、述べた退職理由に対して、面接官が「そんな理由?」と納得できていない...
2019.01.10
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